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リーダーシップ研修
御社の中核を担う次世代リーダーのスキルアップ研修


昨今、業界・仕事を取り巻く環境も激変する中、いかに企業として生き残るかについては、中核を担うリーダーの力にかかっているところも大きくなっております。
リーダーが、自組織だけでなく企業全体を見通したビジョンや指針を持ち、
これからの企業を創り上げていく「次世代リーダー」の成長を促します。

そのために、その場限りで受身になりがちな「させられる一発研修」ではなく、自分たちで課題抽出し、自分たちで解決のための方向性を明確に持ち、自分たちで率先垂範していく、そんな「自発的改革プロジェクト」を目指します。

 

(1) 現在の自分と"リーダーシップ"を知り、自分の考え方や行動に変化をもたらす。
(2) 組織を知る。組織がどのように成り立ち、どう動くかを知る。
(3) 目標設定について理解を深め、実際に個人目標を設定する。


リーダーシップ研修の内容

研修回数/2時間×12ヶ月
スケジュールなどは、御社の状況に合わせご相談の上決定させていただきます。

時間の無い中、「1日研修をやっても1日で90%忘れてしまう」という声も頂きます。 研修での貴重な学びを継続してフォローアップしていくための
ライズが推進しているのがこの「2時間×12ヶ月」です。

毎回、前回の振り返りを行い、学んだ事を刷り込むことで学びを実践に繋げます。
もちろん中身(プログラム)が大切であることは言うまでもありません。

研修プログラム案/リーダーシップ研修
※テーマと内容につきましてはご要望に合わせてカスタマイズすることができます。
<テーマ> <内容>
コミュニケーション 部下とのコミュニケーションの取り方を学ぶ
会議の進め方を理解し実践につなげる
人の行動パターンを知り、コミュニケーション力をあげる
リーダーとして対人折衝力を学ぶ
自己理解 自分の資質、特性、モチベーションを知る
職責に対する職務と責任を自覚する
キャリアの3原則を理解し自己分析をする
役割理解 部署間との調整、セクショナリズム、トラブル、業務改善について
役割ワークを体験し、リーダー視点のホウレンソウを学ぶ
組織のおけるリーダーの考え方を知る
業界把握を行いリーダーとして学ぶ
組織理解 法人理念の理解と必要性
組織が人を評価する意義とその効果を知る
PDCAサイクルについて学ぶ
SWOT分析より自社の強み・弱みを把握する
現状把握のためのサーベイより組織力を考察する
目標 問題解決に向けての目標設定
目標について考える
アクションプランを立てる
1年後の自分の姿をイメージングする
課題解決 現場での課題の見方・抽出の仕方
何が課題か本質を徹底探究する
職場の課題解決へのアプローチを学ぶ
職場の課題解決力を磨く(ケーススタディ)
リスクマネジメント 組織におけるリスクマネジメント
パワーハラスメントとリスクマネジメント
コンプライアンス 個人情報保護について
メンタル メンタルヘルスケアについて
メンタル領域における部下との関わりかた
義務化されたストレスチェックに関する情報を知る
スタッフ自身のセルフケアを学ぶ


受講後の変化 (アンケートより)

実際にリーダーシップ研修を受講した方々の感想をご紹介します。
研修後「この研修によってあなたの今後の行動に変化があるとすれば、どのような変化が起こりますか?」という質問にお答えいただきました。

<「自己理解」研修後>

  • リーダーシップ力をつけて、早く組織の上に立ちたいとう少し意欲が出てきた。
  • 仕事に対するモチベーションが上がった。
  • 挨拶の重要性や伝え方の難しさを知った。意識して行動していきたい。
  • 社内が明るく前向きになっていく雰囲気があり、気分良く働ける事ができそう。
  • コミニュケーションの取り方をより真剣に考えるようになった。

<「役割解決」研修後>
  • 全てを実践できるように意識が上がった。
  • 報・連・相の重要性を理解できた。
  • 自分のできないことをあやふやにせず、相談、共有しようと思う。
  • 自分のポジション、役割を振り返って出来ることを探したいと思います。
  • 相手に意図が伝わっていない事があると感じるので、理解出来たか確認したい。

<「課題解決」研修後>
  • リーダーとしてしなければいけないことを自信を持ってやれる。
  • まず人の意見を聞くことに意識を高めたい。
  • 意欲的に仕事へ取り組んでいきそうです。
  • 目標達成への意欲があがり、ワクワクしている。
  • 積極性、行動力UPへ意識が変わった。

 

コンサルタント、カウンセラー、講師のスキルアップや情報交換の場として定期開催中。

 

2016年度 ライズ
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視聴時間人気ベスト3
1位「会議の進め方」
2位「理想のリーダーとは」
3位「モチベーションについて」
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その他オリジナル・カスタマイズプランにも幅広く対応致します。
お気軽にご相談下さい。

 

 

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